Sidal Alisa Webb

Persönliches Profil

Leitungsfunktion

Studiengangleitung CAS Laterale Führung (flex) - Führen ohne Macht

Tätigkeit an der ZHAW

Beraterin und wissenschaftliche Mitarbeiterin am IAP Zentrum für Leadership, Coaching und Change Management.
Tätigkeit in der Weiterbildung, Dienstleistung und psychologischen Forschung.

Lehrtätigkeit in der Weiterbildung

• WBK Führung als Herausforderung
• WBK Leadership Circle
• WBK Konfliktmanagement
• WBK Bewusster kommunizieren
• CAS Personalführung im Gesundheitswesen
• CAS Personalführung im Gesundheitswesen KSW - Customized
• CAS Leadership Basic (flex)
• CAS Laterale Führung (flex) – Führen ohne Macht
• WBK Lateral führen in der Praxis
• CAS Leadership Advanced (online)

Arbeits- und Forschungsschwerpunkte, Spezialkenntnisse

Beraterin und wissenschaftliche Mitarbeiterin im Bereich Coaching, Leadership & Management
Schwerpunkte: Führungsentwicklung, Coaching und Teamentwicklung.
Begleitung von Führungspersonen durch Einzelcoaching.

Aus- und Fortbildung

Weiterbildung in hypnosystemischer Beratung/Coaching, Teamentwicklung und Organisationsentwicklung bei Dr. Gunther Schmidt, Milton-Erickson-Institut Heidelberg

Master of Science in Psychologie, Universität Zürich
Mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie

Bachelor of Science in Psychologie, Université du Luxembourg
Trilinguales Studium (Französisch, Englisch, Deutsch) mit den Schwerpunkten klinische Psychologie und Arbeits- und Organisationspsychologie

Auslandsstudium an der University of Virginia at Wise, USA

Publikationen

• Majkovic, Anna-Lena; Gundrum, Ellen; Weiss, Stefanie; Külling, Céline; Lutterbach, Sidal Alisa; Frigg, Delia,

  2020.

  IAP Studie 2020 : Selbstführung in selbstorganisierten Arbeitskontexten.

  Zürich:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-20896

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