Die Fachkräftesituation im Sozialbereich hat sich weiter verschärft. Zahlreiche Praxisorganisationen haben Mühe, ihre Stellen rechtzeitig und qualifikationsgerecht zu besetzen. Und viele Professionelle verlassen ihre Stellen nach kurzer Zeit wieder, insbesondere auf Grund belastender Arbeitsbedingungen.

Vor diesem Hintergrund verstehen immer mehr Praxisorganisationen und Ausbildungseinrichtungen, dass ein «Weiter wie bisher» nicht zukunftsweisend ist. Gemeinsam stehen sie vor der Herausforderung, innovative Lösungsansätze zu entwickeln. Gesellschaftliche Trends müssen ebenso berücksichtigt werden wie die Aspirationen unterschiedlicher Generationen von Professionellen und die Vielfalt der Ausbildungen, Laufbahnen und Praxisfelder im Sozialbereich.

Entweder es gelingt uns, Professionalisierung neu zu denken und auf zukunftsweisende Art voranzubringen. Oder es drohen Qualitätseinbussen und Angebotsreduktionen, bis hin zur Schliessung sozialer Einrichtungen.

Diese Veranstaltung bringt unterschiedliche Stimmen aus Hochschule und Praxis in einem zukunftsorientierten Dialog zusammen und teilt Lösungsansätze zur Behebung des Fachkräftemangels, die in zwei gemeinsamen Projekten der ZHAW Soziale Arbeit und Praxisorganisationen im Kanton Zürich entwickelt wurden. Dabei geht es nicht nur um Personalpolitik und Ausbildungsangebote, sondern auch um tragfähige Formen der Zusammenarbeit zwischen allen relevanten Akteur:innen, die einen Beitrag zur Verbesserung der Fachkräftesituation im Sozialbereich leisten können.

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