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Ingenieurabsolventinnen im Beruf
Die Fachstelle Genderstudies, das Institut für Nachhaltige Entwicklung und das Institut für Sprache in Beruf und Bildung der ZHAW haben in Zusammenarbeit mit IBM Schweiz und der Feller AG ein interdisziplinäres Forschungsprojekt gestartet zum Thema „Ingenieurabsolventinnen im Beruf"
Das interdisziplinäre Projekt wird begleitet von der Fachstelle für Gleichstellung von Frau und Mann des Kantons Zürich und der Fachstelle UND. Die Trägerschaft des Projekts liegt bei der School of Engineering und das Bundesamt für Berufsbildung und Technologie (BBT) finanziert das Projekt mit.
Das Projekt soll einen Beitrag dazu leisten, wie schweizerische technische Betriebe ihre Unternehmenskultur gender- und diversitygerecht ausgestalten können. Durch die Gegenüberstellung der Sichtweisen von Absolventinnen und der beteiligten Betriebe werden Empfehlungen für die Betriebe ausgearbeitet. Im Rahmen einer Transferveranstaltung im Herbst 2010 werden die Ergebnisse einem Publikum aus Wirtschaft und Gesellschaft präsentiert.
Projektleitung: Dr. phil. Nadja Ramsauer, Fachstelle Gender Studies ZHAW, Prof. Dr. rer. soc. Sylvia Manchen Spörri, Institut für Sprache in Beruf und Bildung ZHAW, lic. phil. I. Thea Weiss Sampietro,Institut für Nachhaltige Entwicklung ZHAW