Daniel Greber

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Professional development teaching

• CAS Reinsurance Management
• CAS Leadership in International Insurance Markets

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• Aktuar SAV
• Präsident des Stiftungsrates der Tellco Freizügigkeitsstiftung
• Stiftungsrat der Vorsorgestiftung Tellco 1e
• Stiftungsrat der Vorsorgestiftung Tellco Pensinvest
• Präsident des Stiftungsrates der Tellco Vorsorge 3a

• Entwicklung eines Vorsorgebarometers – so sorgt die Schweiz vor / Deputy project leader / Project ongoing
• Entscheidungsverhalten in der privaten Vorsorge / Project leader / Project completed
• Die Schweizer Versicherungsbranche 2015 / Team member / Project completed

• Gisin Schweri, Sandra; Greber, Daniel; Lucas, André,

  2012.

  Risikomanagement, Produktmanagement und Underwriting.

  Zürich:

  Compendio.

  ISBN 978-3-7155-9627-3.

• Greber, Daniel; Carl, Uwe,

  2021.

  Kompetenz für die Absicherung globaler Risiken.

  Competence.

  2021, pp. 38-39.

  Available from: https://doi.org/10.21256/zhaw-23536

• Wehrli, Kathrin; Gumbatshang, Tashi; Ullmann, Michèle; Dörr, Claudia; Greber, Daniel; Becker, Johannes Gerd; Pugnetti, Carlo; Moor, Markus,

  2021.

  Raiffeisen Vorsorgebarometer 2021 : "So steht es um die Schweizer Altersvorsorge".

  St. Gallen:

  Raiffeisen Schweiz Genossenschaft.

  Available from: https://www.raiffeisen.ch/rch/de/privatkunden/vorsorge-versicherung/schweizer-vorsorgesystem/vorsorgebarometer.html

• Greber, Daniel; Becker, Johannes Gerd; Pugnetti, Carlo; Moor, Markus,

  2020.

  Raiffeisen Vorsorgebarometer 2020 in Zusammenarbeit mit ZHAW.

  Raiffeisen Schweiz Genossenschaft.

• Greber, Daniel; Moor, Markus,

  2018.

  Gedrückte Stimmung.

  Schweizer Versicherung.

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  Available from: https://doi.org/10.21256/zhaw-3401

• Greber, Daniel; Moor, Markus,

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  Das Risiko tragen die Versicherten.

  Die Volkswirtschaft.

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  Available from: http://dievolkswirtschaft.ch/de/2017/06/greber-07-2017

• Greber, Daniel,

  2017.

  Digitales Versicherungswesen.

  Konsumentenstimme.

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• Greber, Daniel; Moor, Markus,

  2017.

  Ein Drittel prüft Alternativen.

  Schweizer Personalvorsorge.

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  Available from: https://doi.org/10.21256/zhaw-3838

• Greber, Daniel; Erny, Matthias,

  2015.

  Praxisorientierung auf Hochschulstufe.

  Schweizer Versicherung.

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• Greber, Daniel; Moor, Markus,

  2014.

  Die Altersvorsorge vor der Bewährungsprobe.

  Denaris.

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  Available from: http://www.vsv-asg.ch/flippingbooks/1402Denaris/index.html#/10/

• Blattmann, Stephan; Erny, Dominik; Greber, Daniel,

  2014.

  Vermögensverwalter unter Zugzwang.

  VR-Praxis.

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• Greber, Daniel; Mussak, Pirmin; Erny, Matthias,

  2013.

  Wer tritt welche Risiken ab und wer entscheidet? : Studie des Zentrums für Risk and Insurance der Zürcher Hochschule für angewandte Wissenschaften.

  Schweizer Personalvorsorge.

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• Greber, Daniel; Mussak, Pirmin; Erny, Matthias,

  2012.

  Derisking und Entscheidungsprozesse in Schweizer Pensionskassen Eine Untersuchung von 50 autonomen und halbautonomen Pensionskassen.

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  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

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• Greber, Daniel,

  2011.

  Die Schweizer Versicherungsbranche 2015 [paper].

  In:

  Spichiger, Danielle, ed.,

  Finanzplatz Zürich : Bedeutung der Versicherungen - Versicherungen als Risikoausgleich und Katalysator? - Sammlung der Referate der Versicherungstagung der Standortförderung des Kantons Zürich vom 18. August 2011.

  Versicherungstagung der Standortförderung des Kantons Zürich, Zürich, 18. August 2011.

  Zürich:

  Volkswirtschaftsdirektion des Kanton Zürich.

  pp. 17-20.

  Available from: http://www.ub.unibas.ch/digi/a125/sachdok/2012/BAU_1_6018082.pdf

• Gisin Schweri, Sandra; Greber, Daniel; Frick, Peter; Erny, Matthias,

  2011.

  Die Schweizer Versicherungsbranche 2015 : Entwicklungen und ihre Auswirkungen auf die Soll-Kompetenzen.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  ISBN 978-3-905745-42-9.

  Available from: https://doi.org/10.21256/zhaw-98

• Frei, Matthias; Greber, Daniel,

  2011.

  Kompetenzprofil der Stiftungsräte von Pensionskassen : Aus- und Weiterbildung sind Kernpunkte der Strukturreform.

  Schweizer Personalvorsorge.

  24(11), pp. 62-63.

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