Herbert Winistörfer

Leitungsfunktion

• Zentrumsleitung Fachstelle Corporate Responsibility

Tätigkeit an der ZHAW als

Dozent, Leiter Fachstelle Corporate Responsibility

www.zhaw.ch/ccr

Lehrtätigkeit in der Weiterbildung

• MAS Business Administration
• MAS Communication Management and Leadership
• CAS Corporate Responsibility

Arbeits- und Forschungsschwerpunkte, Spezialkenntnisse

Corporate Responsibility
Corporate Sustainability
Corporate Social Responsibility CSR
Umweltmanagement
Nachhaltigkeitsmanagement

Aus- und Fortbildung

1987 - 1993 M.Sc. in biology and environmental science, University of Zurich, Switzerland

2002 Lead Auditor for Environmental Managementsystems (advanced vocational training course by Société Generale de Surveillance SGS)
2002 Social and Ethical Accounting, Auditing and Reporting (foundation course, ISEA approved)
1999 Social, ethical, legal and international aspects of genetic engineering, University of Zurich (advanced vocational training)
1996 Quality Management System Organizer’ (advanced vocational training course by Swiss Association for Quality SAQ)

Beruflicher Werdegang

1997 - present
Zurich University of Applied Sciences ZHAW, School of Management and Law: Lecturer, project manager in research and consulting. Main fields of work: Corporate Respnonsibility, Corporate Sustainability, Corporate Environmental Management, Corporate Social Management. Since 2007 dean of studies of the certificate course CAS Corporate Responsibility / Social Management.

1994 to 1996:
CIM-Bildungszentrum der Region Zürich. Researcher and consultant for environmental management systems

1984 - 1986
Ökoscience AG: Trainee on product life cycle assessment

1984 - 1986
Canton Solothurn, Department for Air Emission Control: Assistant for air emission measurements.

Mitglied in Netzwerken

• Netzwerk für sozial verantwortliche Wirtschaft NSW
• Schweizerische Normenvereinigung INB/TK 197 Social Responsibility (ISO 26000)
• Öbu - Netzwerk für nachhaltiges Wirtschaften

• Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum / ProjektleiterIn / Projekt laufend
• Bedeutung und Stellenwert der OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen in der Schweiz / ProjektleiterIn / Projekt abgeschlossen
• Bedeutung und Stellenwert der OECD-Leitsätze für Multinationale Unternehmen in der Schweiz / ProjektleiterIn / Projekt abgeschlossen
• Umweltziele von Unternehmen in der Schweiz / Stellv. ProjektleiterIn / Projekt abgeschlossen
• Nachhaltigkeitsberichterstattung als Mittel der stakeholderorientierten Kommunikation / ProjektleiterIn / Projekt abgeschlossen
• Swiss Corporate Sustainability Survey 2012 / Teammitglied / Projekt abgeschlossen
• Hindernisfreie Hochschule: Ein Leitfaden zur Selbstevaluation / Teammitglied / Projekt abgeschlossen
• Wertsteigerung von Unternehmen durch den Einbezug sozialer Themen in Schlüsselprozesse / ProjektleiterIn / Projekt abgeschlossen
• CO2-Bilanz Aduno-Gruppe / ProjektleiterIn / Projekt abgeschlossen

Beiträge in wissenschaftlicher Zeitschrift, peer-reviewed

• Brand, Fridolin S.; Berger, Verena; Hetze, Katharina; Schmidt, Jörg; Weber, Marie-Christin; Winistörfer, Herbert; Daub, Claus-Heinrich,

  2018.

  Overcoming current practical challenges in sustainability and integrated reporting : insights from a Swiss field study.

  Sustainability Management Forum.

  26(1-4),

  S. 35-46.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.1007/s00550-018-0474-y

• Hetze, Katharina; Winistörfer, Herbert,

  2016.

  CSR communication on corporate websites compared across continents.

  International Journal of Bank Marketing.

  34(4),

  S. 501-528.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.1108/IJBM-02-2015-0022

• Christen Jakob, Mariana; Winistörfer, Herbert,

  2013.

  Einbezug der Stakeholder bei der Beurteilung von Handlungsfeldern der gesellschaftlichen Verantwortung nach ISO 26000 in kleinen und mittleren Unternehmen.

  Umwelt-Wirtschafts-Forum.

  21(1-2),

  S. 135-143.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-4698

• Joos, Walter; Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert; Stücheli, Alexander,

  1999.

  Social aspects of public waste management in Switzerland.

  Waste Management.

  19(6),

  S. 417-425.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.1016/S0963-9969(99)00087-3

Buchbeiträge, peer-reviewed

• Hetze, Katharina; Winistörfer, Herbert,

  2015.

  Insights into the CSR approach of Switzerland and CSR practices of swiss companies

  .

  In:

  Idowu, Samuel O.; Schmidpeter, René; Fifka, Matthias S., Hrsg.,

  Corporate social responsibility in Europe.

  Springer.

  S. 153-174.

  CSR, Sustainability, Ethics & Governance.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.1007/978-3-319-13566-3_9

• Winistörfer, Herbert; Spirig, Kuno; Teuscher, Peter; Dubielzig, Frank; Furrer, Bettina,

  2005.

  Methodenentwicklung zu Social Management

  .

  In:

  Das Unternehmen in der Gesellschaft : die soziale Dimension der Nachhaltigkeit in Theorie und Praxis - was leisten Schweizer Unternehmen?.

  Zürich:

  ÖBU.

  S. 62-66.

  Schriftenreihe ÖBU ; 26.

• Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert; Joos, Walter,

  2003.

  Assessing and improving social compatibility

  .

  In:

  Ludwig, Christian; HelIweg, Stefanie; Stucki, Samuel, Hrsg.,

  Municipal solid waste management : strategies and technologies for sustainable solutions.

  Berlin:

  Springer.

  S. 405-461.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.1007/978-3-642-55636-4

Konferenzbeiträge, peer-reviewed

• Hetze, Katharina; Brand, Fridolin Simon; Berger, Verena; Winistörfer, Herbert; Daub, Claus-Heinrich,

  2016.

  Overcoming current challenges in sustainability reporting : insights from a Swiss study [Paper].

  In:

  Schaltegger, Stefan, Hrsg.,

  20th EMAN conference : two decades of corporate environmental and sustainability accounting – what has been achieved? : proceedings.

  20th Conference of the Environmental and Sustainability Management Accounting Network (EMAN), Lüneburg, 22.-23. September 2016.

  Lüneburg:

  Centre for Sustainability Management.

• Hetze, Katharina; Berger, Verena; Brand, Fridolin Simon; Daub, Claus-Heinrich; Winistörfer, Herbert,

  2015.

  Strategies for implementing the requirements of new reporting guidelines in the sustainability reporting of Swiss companies [Paper].

  In:

  CSR Communication Conference 2015 : Conference proceedings.

  The 3rd International CSR Communication Conference, Ljubljana, 17.-19. September 2015.

  Ljubljana:

  Faculty of Social Science, University of Ljubljana.

  S. 78-81.

  Verfügbar unter: http://csr-com.org/img/upload/proceedings_za_objavo.pdf

Weitere Publikationen

• Winistörfer, Herbert; Daub, Claus-Heinrich; Thakur, Seta; Berger, Verena; Weber, Marie-Christin,

  2018.

  Bedeutung und Stellenwert der OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen in der Schweiz : Studie im Auftrag des Staatssekretariats für Wirtschaft SECO & der Direktion für Entwicklung und Zusammenarbeit DEZA.

  Bern:

  Staatssekretariat für Wirtschaft.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-3724

• Winistörfer, Herbert; Daub, Claus-Heinrich; Thakur, Seta; Berger, Verena; Weber, Marie-Christin,

  2018.

  Bedeutung und Stellenwert der OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen in der Schweiz.

  Bern:

  Staatssekretariat für Wirtschaft.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-2684

• Fridolin S., Brand; Brunner, Elgin; Daub, Claus-Heinrich; Winistörfer, Herbert,

  2017.

  12 tools to face sustainability reporting.

  The Reporting Times.

  2017(11),

  S. 12-13.

  Verfügbar unter: https://reporting-times.com/ccr_17_0263_trt_web_s12-13/

• Winistörfer, Herbert; Olbert-Bock, Sibylle,

  2017.

  Sustainable human resource leadership.

  IM+io - Magazin für Innovation, Organisation und Management.

  2017(4),

  S. 36-41.

• Brand, Fridolin S.; Winistörfer, Herbert, Hrsg.,

  2016.

  Corporate responsibility management.

  1. Auflage.

  Zürich:

  vdf Hochschulverlag.

  SML essentials ; 6.

  ISBN 978-3-7281-3779-1.

• Brand, Fridolin S.; Winistörfer, Herbert,

  2016.

  Erfolgreich und verantwortungsvoll.

  Competence.

  2016(7),

  S. 32.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-4350

• Olbert-Bock, Sibylle; Redzepi, Abdullah; Winistörfer, Herbert,

  2016.

  Herausforderungen einer nachhaltigen Personalführung.

  KMU Magazin.

  2016(3),

  S. 80-83.

• Daub, Claus-Heinrich; Winistörfer, Herbert; Weber, Marie-Christin,

  2016.

  Umweltziele von Unternehmen in der Schweiz : Schlussbericht.

  Bern:

  Bundesamt für Umwelt.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-4367

• Brand, Fridolin S.; Winistörfer, Herbert,

  2016.

  Verantwortungsvoll erfolgreich sein.

  Zürcher Wirtschaft.

  2016(10),

  S. 4.

  Verfügbar unter: https://www.kgv.ch/sites/default/files/downloads/zuercherwirtschaft-2016-10.pdf

• Teuscher, Peter; Winistörfer, Herbert,

  2012.

  Soziale Verantwortung : wer sie ernst nimmt, hat mehr Erfolg.

  HR today.

  Verfügbar unter: https://www.hrtoday.ch/de/article/soziale-verantwortung-wer-sie-ernst-nimmt-hat-mehr-erfolg-

• Page, Julie; Becker, Heidrun Karin; Darvishy, Alireza; Copur, Eylem; Kobi, Sylvie; Pärli, Kurt; Winistörfer, Herbert,

  2012.

  Hindernisfreie Hochschule : ein Leitfaden zur Selbstevaluation.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

• Lang, Clemens; Kunze, Alex; Christen Jakob, Mariana; Winistörfer, Herbert,

  2012.

  ISO 26000 nutzen : wegweisendes Projekt für Schweizer KMU.

  Management und Qualität.

  42(12),

  S. 24-25.

• Winistörfer, Herbert; Perrin, Irene; Teuscher, Peter; Forel, Alice, Hrsg.,

  2012.

  Management der sozialen Verantwortung im Unternehmen : Leitfaden zur Umsetzung.

  München:

  Carl Hanser.

  ISBN 978-3-446-42709-9.

• Berger, Verena; Winistörfer, Herbert; Weissert, Susanne; Heim, Edgar; Schüz, Mathias,

  2012.

  Swiss Corporate Sustainability Survey 2012 : Nachhaltigkeit in Schweizer Unternehmen.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-966

• Winistörfer, Herbert,

  2010.

  Soziale Verantwortung erfordert neue Kompetenzen in Unternehmen.

  Umwelt Perspektiven.

  2010(3).

• Lang, Clemens; Winistörfer, Herbert,

  2010.

  Wie gesellschaftliche Verantwortung international umgesetzt werden kann : der Standard ISO 26 000 erleichtert den weltweiten Vergleich, wie Unternehmen ihre soziale Verantwortung wahrnehmen.

  IO new management.

  2010(5),

  S. 24-27.

• Lellig, Christiane; Lang, Thomas; Winistörfer, Herbert; Brunner, Anita;

  2008.

  In 10 Schritten zu Teillohnstellen in privatwirtschaftlichen Unternehmen.

  Beiträge zur nachhaltigen Entwicklung

  ; 11.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  ISBN 978-3-905745-22-4.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-104

• Winistörfer, Herbert,

  2008.

  ISO 26000 Social Responsibility : nützliches Hilfsmittel oder zusätzliche Belastung?.

  Management und Qualität.

  38(12),

  S. 17-20.

• Brunner, Anita; Lellig, Christiane; Winistörfer, Herbert; Lang, Thomas;

  2008.

  Teillohnstellen in privatwirtschaftlichen Unternehmen : Welche Geschäftsprozesse und Tätigkeiten eignen sich und welches sind entscheidende Erfolgsfaktoren?.

  Beiträge zur nachhaltigen Entwicklung

  ; 10.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  ISBN 978-3-905745-21-6.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-101

• Winistörfer, Herbert; Hohl, Urs; Stiller, Sebastiaan;

  2006.

  Kommunikation sozialer Leistung : Diskussionspapier zum Sozialmanagement.

  Beiträge zur nachhaltigen Entwicklung

  ; 4.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  ISBN 978-3-905745-07-8.

  Verfügbar unter: https://doi.org/10.21256/zhaw-106

• Winistörfer, Herbert; Teuscher, Peter; Dubielzig, Frank;

  2006.

  Leitfaden Sozialmanagement im Unternehmen : ausgewählte Instrumente für die Praxis.

  INE-Reihe : Beiträge zur Nachhaltigen Entwicklung

  ; 5.

  Winterthur:

  ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

  ISBN 978-3-905745-05-4.

• Teuscher, Peter; Winistörfer, Herbert,

  2006.

  Sozialmanagement : Chancen bewusst wahrnehmen.

  Management und Qualität.

  36(12),

  S. 8-10.

  Verfügbar unter: https://www.saq.ch/mq/archiv/aeltere-ausgaben/?tx_reintdownloadmanager_reintdlm%5Bdownloaduid%5D=788&cHash=4ff6e0cb118c94220ac107ef5e7dcfd0

• Winistörfer, Herbert,

  2006.

  Sozialmanagement erfolgreich umsetzen.

  Umwelt Perspektiven.

  2006(5),

  S. 21.

• Eberhardt, Daniela; Winistörfer, Herbert; Merz, Renato,

  2005.

  Erfolgsfaktoren - Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung.

  HR today.

• Eberhardt, Daniela; Winistörfer, Herbert,

  2005.

  Komplexe Themen erfordern vernetztes Vorgehen! : sozial-verantwortliche Gestaltung der Mitarbeitenden-Beziehung zum Wohle der Mitarbeiter und Unternehmen.

  ZHWInfo.

  5(23),

  S. 52.

• Spirig, Kuno; Teuscher, Peter; Winistörfer, Herbert; Dubielzig, Frank,

  2005.

  Social Management - Wettbewerbserfolg : Forschungsprojekt der Zürcher Hochschule Winterthur.

  Umwelt Perspektiven.

  2005(4).

• Winistörfer, Herbert; Carabias-Hütter, Vicente,

  2001.

  Tools needed for sustainability evaluation : the social compatibility analysis (SCA).

  Waste Management and Treatment of Municipal and Industrial Waste.

  2001(5),

  S. 533.

• Winistörfer, Herbert; Carabias-Hütter, Vicente,

  1998.

  Wie sozial verträglich ist unsere Abfallwirtschaft? : Umfrageergebnisse weisen auf Akzeptanzprobleme hin.

  Neue Zürcher Zeitung.

  ,

  S. 15.

• Winistörfer, Herbert,

  1996.

  Einstieg ins Umweltmanagement : Erfahrungen von kleinen und mittleren Unternehmen

  .

  In:

  Erdin, Christoph, Hrsg.,

  Schweizer Umwelt-Jahrbuch 1996.

  Zürich:

  WEKA.

Mündliche Konferenzbeiträge und Abstracts

• Daub, Claus-Heinrich; Brand, Fridolin S.; Berger, Verena; Hetze, Katharina; Winistörfer, Herbert,

  2015.

  Developing guidance for companies to master current challenges in sustainability reporting : two case studies from banking and tourism in Switzerland.

  In:

  5th world sustainability forum : program and abstract book.

  The 5th World Sustainability Forum (WSF), Basel, 7.-9. September 2015.

  Verfügbar unter: http://sciforum.net/bundles/sciforumversion2/images/conference/wsf-5/WSF5%20Abstract%20Book.pdf

• Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert,

  2005.

  Evaluating social impacts of projects, products and organisations.

  In:

  International Sustainability Conference 2005, Strategies for a Sustainable Society, Basel, October 13–14, 2005.

• von Allmen, Markus; Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert; Aksözen, Mehmet,

  2005.

  Visualising the evaluation of a project's social compatibility.

  In:

  International Conference of the Swiss Federal Statistic Office, Visualising and Presenting Indicator Systems, Neuchâtel, 2005.

• Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert,

  2004.

  Evaluating the social dimension of sustainable development.

  In:

  2nd International Conference of Engineering Education for Sustainable Development (EESD), Barcelona, October 27–29, 2004.

• Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert,

  2004.

  Awareness on the social dimension.

  In:

  International Symposium on Environmental Informatics EnviroInfo 2004, Geneva, October 21–23, 2004.

• Carabias-Hütter, Vicente; Winistörfer, Herbert,

  2002.

  Approaches to assess, evaluate and ensure social compatibility within public waste management.

  In:

  R '02, 6th World Congress on Integrated Resources Management, Geneva, February 12–15, 2002.

Weitere Beiträge

Eberhardt, Daniela; Winistörfer, Herbert; Merz, Renator (2005). Fallstudie ABB: Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung im Human Resources Management. Das Unternehmen in der Gesellschaft - Die soziale Dimension der Nachhaltigkeit in Theorie und Praxis - Was leisten Schweizer Unternehmen?, SR 26.

Eberhardt, Daniela; Winistörfer, Herbert (2005). Komplexe Themen erfordern vernetztes Vorgehen! Sozial-verantwortliche Gestaltung der Mitarbeitenden-Beziehung zum Wohle der Mitarbeiter im Unternehmen. zhw_info, 23. 2.

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