Prof. Dr. Markus Prandini

Prof. Dr. Markus Prandini

Prof. Dr. Markus Prandini
ZHAW School of Management and Law
Stadthausstrasse 14
8400 Winterthur

+41 (0) 58 934 68 81
markus.prandini@zhaw.ch

Persönliches Profil

Leitungsfunktion

  • Zentrumsleitung Competence Center Asia Business

Tätigkeit an der ZHAW als

Leitung Competence Center Asia Business
Professor für International Business

http://www.sml.zhaw.ch/de/management/dib/rcc-asia-pacific.html

Lehrtätigkeit in der Weiterbildung

Arbeits- und Forschungsschwerpunkte, Spezialkenntnisse

Internationalization of SMEs to and from Asia-Pacific
International Business & Management
Intercultural Education & Training
Change Management
Knowledge Management
e-Learning

Aus- und Fortbildung

2001 Doktorat an der Universität St. Gallen (Dr. oec. HSG)
1995 Abschluss in Wirtschaftspädagogik an der Universität St. Gallen (mag. oec. HSG)


Beruflicher Werdegang

2013 - present Head of Competence Center Asia Business
2010 - 2012 Head of Center for International Business
2010 - 2010 Gewinner CS Award for Best Teaching an der ZHAW
2006 - 2010 Head of International Management Program, ZHAW School of Management and Law
2001 - 2005 Head of Training Solutions, beecom AG Zürich (Beratung eLearning)
2004 - 2005 Lehrbeauftragter für wissenschaftliches Arbeiten an der Universität Zürich
2001 - 2005 Dozent für Volkswirtschaftslehre an der Hochschule für Wirtschaft (HWZ) Zürich
1998 - 2001 Lehrbeauftragter für Betriebswirtschaftslehre an der Universität St. Gallen
1995 - 2001 Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Wirtschaftspädagogik der Universität St. Gallen


Mitglied in Netzwerken

Projekte

Projektleitung

Mitarbeit an folgenden Projekten

Publikationen

Monographien und Herausgeberschaften

().

Persönlichkeitserziehung und Persönlichkeitsbildung von Jugendlichen. Ein Rahmenmodell zur Förderung von Selbst-, Sozial- und Fachkompetenz

.

Paderborn: Eusl-Verlag.

Beiträge, peer-reviewed

; ; ; ().

Teaching Renewable Energy Systems by Use of Simulation Software

: Experience at Un iversities of Applied Sciences, in In-Service Training, and from International Know -How Transfer .

Proceedings of Eurosun 2016 Peer reviewed.

; ; ().

Chinese Companies in Switzerland

.

Central European Business Review, 3, 3. 23-30. Peer reviewed.

; ; ().

Responsible Management Education for 21st Century Leadership

.

Central European Business Review, Vol 1, No 2 . 16-22. Peer reviewed.

Beiträge, nicht peer-reviewed

; ; ; ().

Renewable Energy Training and Certificate Program in China

.

In: Proceedings of the SIGES-2016 conference. Winterthur: ZHAW.

().

Best Practices in Teaching

.

Faculty Workshop, Wirtschaftsfakultät (Fakulta Podnikohospodarska), Prag, Oktober.

().

Managementausbildung und Persönlichkeit - Eine Symbiose

.

Persönlichkeitsbildung – Lernen und Lehren nah am Menschen - Eine Tagung mit Beiträgen für die Hochschule und von der Hochschule, ZHAW, 10. Juni.

().

Studierende als Brückenbauer zwischen Kulturen

.

Competence - das Magazin der School of Management and Law, Winterthur, Dezember. S. 23-25.

().

Die persönlichen Glücksgefühle einer Lehrperson oder worauf man bei der Anschaffung einer Lernplattform achten muss.

.

Berufsbildung Schweiz, 8 8-10.

; ().

Das Perpetuum Mobile des Lernens

.

Zeitschrift für Berufsbildung, 9. 17-20.

().

Mein Wissen ist dein Wissen ist unser Wissen

.

Berufsbildung Schweiz, 8 8-11.

().

Persönlichkeitsbildung von Jugendlichen als Aufgabe und Ziel von Pädagogik

.

Zeitschrift für Berufs- und Wirtschaftspädagogik, 3 354-372.